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À la découverte d'un avenir durable chez Alumio

Par
Carla Hetherington
Publié le
January 12, 2026
Mis à jour le
January 15, 2026
EN CONVERSATION AVEC
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La durabilité est bien plus qu'un mot à la mode ; c'est une nécessité pour les entreprises d'aujourd'hui. Selon Deloitte, 75 % des organisations ont augmenté leurs investissements dans le développement durable d'ici 2022. Les préoccupations environnementales devenant de plus en plus pressantes, les entreprises doivent adopter des pratiques durables pour répondre aux demandes des consommateurs et garantir leur viabilité à long terme. Alumio fournit une plateforme d'intégration native au cloud qui favorise la migration vers le cloud, l'automatisation des activités et l'efficacité des données, ce qui contribue à la durabilité, mais nous prenons également de petites mesures grâce à notre modèle de travail hybride afin d'être un peu plus durable au quotidien.

Découvrez comment et pourquoi nous explorons le développement durable chez Alumio

La durabilité est l'avenir et il est impératif que tous les types d'entreprises modernes prennent des mesures pour inculquer des pratiques et des mentalités respectueuses de l'environnement dans leur culture d'entreprise.

En plus de réduire l'impact environnemental des produits/services et de répondre à la demande croissante des consommateurs et des investisseurs pour des marques respectueuses de l'environnement, le développement durable prépare les organisations aux futurs changements réglementaires. Par exemple, l'UE devrait bientôt adopter une législation qui obligera les entreprises à fournir des informations détaillées sur l'impact environnemental de chaque produit via Passeports de produits numériques.

Cependant, avant de nous pencher sur la manière dont nous explorons un avenir plus durable chez Alumio, commençons par comprendre la durabilité et l'évolution mondiale vers celle-ci.

Qu'est-ce que la durabilité ?

La durabilité consiste à minimiser l'impact humain sur la planète en réduisant les déchets, en préservant les ressources et en atténuant la pollution. Cela implique l'adoption de technologies respectueuses de l'environnement, la réduction des déchets quotidiens et la promotion de pratiques commerciales éthiques.

Il repose sur trois piliers principaux : la protection de l'environnement, la croissance économique et l'équité sociale. En adoptant des pratiques durables, les individus et les organisations peuvent contribuer à protéger les écosystèmes, à lutter contre le changement climatique et à assurer un avenir plus sain aux générations à venir.

Pourquoi la durabilité est-elle importante dans les lieux de travail modernes ?

Les motivations qui sous-tendent la durabilité et sa mise en œuvre sont subjectives, mais pour la plupart des gens, tout se résume au type d'avenir que nous laissons aux générations à venir. Prendre soin de notre planète est une responsabilité générationnelle qui ne fait que gagner en importance et qui est pertinente sur le lieu de travail.

La durabilité occupe désormais une place importante dans les agendas des entreprises : selon une récente étude de consommation de l'IBV, 53 % des organisations interrogées considèrent la durabilité environnementale comme l'une de leurs principales priorités. Selon une étude de McKinsey, les entreprises financièrement prospères qui intégraient des priorités environnementales, sociales et de gouvernance d'entreprise (ESG) dans leurs stratégies de croissance étaient deux fois plus susceptibles que leurs pairs de générer une augmentation de 10 % de leurs revenus. Alors que, selon une autre statistique clé, environ 57 % des entreprises ont commencé à utiliser des machines, des technologies et des équipements économes en énergie ou respectueux du climat. En outre, un Étude Nielsen montre que 66 % des consommateurs dépenseraient plus pour un produit s'il provenait d'une marque durable.

Plus important encore, l'intégration de pratiques durables dans les opérations quotidiennes et le développement de produits améliore la réputation de la marque et atténue les risques associés au changement climatique. Afin de développer un état d'esprit durable au sein de la culture du travail, les entreprises peuvent commencer par de petites étapes simples pour démontrer leur engagement en matière de responsabilité environnementale.

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À quoi ressemblent les pratiques durables sur le lieu de travail ?

Chez Alumio, nous sommes intrinsèquement motivés à être durables et à suivre un ensemble de pratiques simples, faciles et pratiques à adopter, afin de réduire notre empreinte carbone :

  • Le lieu de travail hybride modèle que nous mettons en œuvre offre flexibilité et autonomie à nos employés, améliorant ainsi leur bien-être et leur productivité, tout en réduisant les émissions liées aux trajets domicile-travail et en diminuant la consommation d'énergie pour le chauffage, la climatisation et l'éclairage.
  • Travailler à partir d'un espace de bureau partagé garantit le partage des ressources avec notre entreprise voisine, ce qui permet de réduire la consommation et le gaspillage de fournitures de bureau, d'équipements et de consommation d'énergie.
  • Nous encourageons les déplacements écologiques pour travailler et notre siège social se trouve aux Pays-Bas, le pays qui fait le plus de vélo au monde. Les véhicules personnels sont l'une des principales sources de gaz à effet de serre au monde et contribuent le plus à la pollution de l'air, les émissions augmentant chaque année. La marche et le vélo pour se rendre au travail sont excellents pour la santé environnementale et personnelle.
  • Minimiser l'utilisation de papier dans nos opérations quotidiennes, nous utilisons des applications numériques pour nos transactions, qu'il s'agisse de logiciels de signature électronique, de services de stockage dans le cloud ou de bulletins de paie numériques. Il s'agit d'une alternative qui renforce également la sécurité en conservant tout au même endroit et en le stockant en ligne en toute sécurité.
  • Réduire l'utilisation de plastique et de produits jetables est quelque chose que nous encourageons en proposant aux employés des alternatives telles que des bouteilles d'eau, des tasses et des couverts réutilisables. Selon Plastic Oceans, les humains produisent plus de 380 millions de tonnes de plastique par an, dont 50 % sont destinés à un usage unique et 10 millions de tonnes sont déversées dans nos océans.
  • Nous proposons des options de repas végétaliens et végétariens pour nos employés. Ce que nous mangeons a un impact environnemental énorme. Les scientifiques estiment que la viande représente près de 60 % de tous les gaz à effet de serre issus de la production alimentaire. La production de viande a un impact négatif sur notre planète et nécessite de grandes quantités de ressources naturelles, comme l'eau douce et la terre, tout en générant d'énormes quantités de déchets et de pollution. Les options à base de plantes encouragent les employés à réduire leur consommation de viande.
  • Pratiques efficaces sur le plan énergétique. L'utilisation d'alternatives économes en énergie est un excellent moyen de promouvoir la durabilité sur le lieu de travail. Nous mettons en œuvre de telles pratiques au bureau en utilisant des lampes LED, car il s'agit d'une option écologique beaucoup plus rentable qui peut durer jusqu'à 25 fois plus longtemps, en utilisant une petite fraction de l'énergie produite par les ampoules à incandescence traditionnelles. Nous installons également des lave-vaisselle dans notre espace de travail partagé, qui, selon une étude réalisée par des scientifiques de l'université de Bonn en Allemagne utilise seulement la moitié de l'énergie, un sixième de l'eau et moins de savon que le lavage à la main d'une vaisselle sale identique.

Comment notre plateforme d'intégration favorise la durabilité

Alumio fournit une plateforme d'intégration low-code (iPaaS) native du cloud qui permet aux entreprises d'intégrer plusieurs systèmes, applications et sources de données. En plus de fournir une interface conviviale qui peut être utilisée pour créer, surveiller et gérer des intégrations et des flux de données, il fournit également des fonctionnalités d'automatisation des flux de travail et de transformation des données qui éliminent considérablement le travail manuel, améliorent l'efficacité des données et réduisent les temps de développement et de dépannage.

Les entreprises peuvent renforcer leurs stratégies de développement durable grâce à la plateforme d'intégration Alumio grâce aux avantages de la plateforme suivants :

  • Informations sur les données en temps réel : la plateforme d'intégration Alumio permet l'agrégation de données en temps réel provenant de diverses sources, fournissant des informations exploitables pour optimiser la consommation des ressources. En identifiant les inefficacités et les goulots d'étranglement, les organisations peuvent réduire les déchets et la consommation d'énergie.
  • Optimisation de la chaîne d'approvisionnement : Les fabricants peuvent utiliser l'iPaaS pour rationaliser les opérations de la chaîne d'approvisionnement grâce à des intégrations, à la minimisation des émissions liées au transport et à la réduction du gaspillage de matériaux grâce à une meilleure prévision de la demande et à une meilleure gestion des stocks.
  • Gestion des stocks : Amélioré intégration des données conduit à une meilleure gestion des stocks, ce qui permet d'optimiser les niveaux de stocks, d'éviter le surstockage et le sous-stockage et de réduire le gaspillage global.
  • Migration vers le cloud : En rationalisant l'intégration des systèmes existants aux applications basées sur le cloud, la plateforme d'intégration Alumio aide les entreprises à réduire leur empreinte opérationnelle. Par permettre une migration fluide vers le cloud, il permet aux entreprises de passer de centres de données sur site gourmands en énergie à des environnements cloud plus efficaces et évolutifs. Cette migration réduit les besoins en infrastructures physiques, en réduisant la consommation d'énergie et les émissions de carbone.

Comme mentionné précédemment, la plateforme d'intégration Alumio aide également les entreprises et les partenaires à obtenir l'avantage du premier arrivé sur conformité aux passeports de produits numériques grâce à des intégrations →

Pourquoi la durabilité est une solution pérenne

Encourager la durabilité sur le lieu de travail nécessite l'engagement de tous les employés ; il s'agit d'un effort d'équipe et non d'une bataille individuelle. C'est pourquoi, chez Alumio, nous encourageons les conversations sur le thème de la durabilité qui peuvent mener à la mise en œuvre de nouvelles et meilleures stratégies. Une entreprise ne peut pas devenir durable du jour au lendemain, mais nous devons apporter notre contribution. Alors que nous cherchons de nouveaux moyens de réduire notre empreinte mondiale en tant que main-d'œuvre, nous sommes impatients de proposer les avantages de notre plateforme d'intégration à des clients davantage axés sur le développement durable et de contribuer pleinement à la réalisation de leurs objectifs respectueux de l'environnement.

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